• DIME

    За проекта

    		  

    Резултати

    projectslogo.DimeИме: Дейности за приобщаване и заетост за етническите малцинства и мигрантите в МСП и НПО

    Проектът DIME ще подкрепи социалната и икономическата интеграция на мигрантите и етническите малцинства чрез повишаване на осведомеността и обучение на работодатели в МСП и НПО.

    Цели:
    - Провеждане на проучване на терен с работодатели

    - Разработване на учебни материали за многообразието и приобщаването на работното място

    - Провеждане на обучение за 40 организации, обхващащи 400-600 работодатели

    - Повишаване на осведомеността относно дискриминацията на пазара на труда въз основа на етническа принадлежност в страните партньори и ЕС

    		  

    - Анализ на пречките пред заетостта на мигрантите и етическите малцинства от гледна точка на работодателите

    - Разработване на методология и обучителни материали за работодатели за насърчаване на разнообразието и социалното включване на работното място в МСП и НПО

    - Обучение за обучители и пилотни дейности
     

    Информация

    №:963161-DIME-REC-RDIS-DISC-AG-2020

    Финансираща програма:Права, равенство и гражданство

    Продължителност:ноемрви 2020 – октовмри 2022

    Партньори: Сдружение Знам и Мога, България, MIR Akademien, Швеция, CEIPES, Италия, Business College Helsinki, Финландия

     
  • E-STEPS

    За проекта

    		  

    Резултати

    Име: Обучение по дигитални умения за добри практики и модерни решения в сферата на професионалната заетост.

    Проектът предвижда увеличаване на мобилността на ученици от професионални училища от пет държави от ЕС чрез развиване на техните знания и умения в областта на меките умения, както и развитие на европейско пространство на обучение чрез подобряване на качеството на работата на учителите/ преподавателите. В проекта ще участват пряко 500 ученици, 100 учители и редица представители на образователни институции. По време на проекта обучаемите ще преминат курс за меки умения за заетост (включващи 6 компетенции), реализиран на два етапа - семинари в групи от 10 души с помощта на платформа за електронно обучение и сесии за самообучение.

    		  

    - Иновативна платформа за електронно обучение

    - Учебни материали за семинари

    - Онлайн платформа

    - Дидактически ръководства за педагози

    - Филм, представящ с конкретен случай по темата на проекта
     

    Информация

    №:2020-1-PL01-KA202-081778 

    Финансираща програма:Еразъм +, KA2-Сътрудничество за иновации и обмен на добри практики; KA202-стратегически партньорства в областта на професионалното образование и обучение;

    Продължителност:1.10.2020 – 30.09.2022

    Партньори: STOWARZYSZENIE “EURO LIDER- Полша, Asociacion Valencia Inno Hub- Испания, UNIVERZA V MARIBORU- Словения, Сдружение „Знам и Мога“- България, E.RI.FO- ENTE DI RICERCA E FORMAZIONE- Италия

     
  • UPthEM

    За проекта

    		  

    Резултати

    projectslogo.UPTHEMИме: Повишаване на квалификациите водещи към заетост

    В наши дни над 15% от младежите в ЕС на възраст 15-29 години попадат в групата на NEETs (хора, които нито се обучават, нито работят). Една от целите на стратегията „Европа 2020“ е най-малко 75% от населението на възраст 20-64 да се реализира успешно на пазара на труда, следователно всички държави-членки стартираха различни национални инициативи насочени към повишаване на квалификациите и работоспособността на дългосрочно безработни граждани.

    Целта на проекта е чрез проучване и анализ на разнообразните национални инициативи в подкрепа на групи в неравностойно положение да се създаде иновативна програма за обучение UPthEM, която да допринесе за увеличаване на възможностите за заетост и повишаване на квалификациите на хора в неравностойно положение.

    Проектът е насочен към обучители на възрастни и към възрастни в неравностойно положение, със специален фокус вурху тези, които нито се обучават, нито работят.

    Дейностите по проекта целят да подпомагат хора, изправени пред: социално-културни затруднения - свързани с дискриминация на основа пол, етническа принадлежност или религия; икономически - свързани с безработица и бедност, както и географски - граждани, живеещи в малки градове или селски райони, където възможностите за заетост са ограничени и процентът на дългосрочна безработица е много по-висок в сравнение с други по-населени региони, и не на последно място - хора с увреждания.

    		   • Разработване на програма за обучение UPthEM за обучаеми в неравностойно положение.
    • Заснемане на 40 видеоклипа с успешни мотивиращи истории на хора в неравностойно положение
    • Обучение на 25 възрастни обучителя за изпълнение на програмата
    • Ангажиране на 50 възрастни от групи в неравностойно положение, с цел проучване предимствата на програмата чрез онлайн дейности за разпространение и 5 събития за разпространение на резултатите от проекта.
     

    Информация

    №: 2019-1-BG01-KA204-062299
    Финансираща програма: ЕРАЗЪМ+; KД2-Сътрудничество за иновации и обмен на добри практики; Стратегически партньорства в областта на образованието за възрастни
    Продължителност: 1.11.2019. – 30.4.2021
    Партньори:
    Сдружение Знам и Мога – България
    Association of Danube River Municipalities “Danube” – България
    STOWARZYSZENIE CENTRUM WSPIERANIA EDUKACJI I PRZEDSIEBIORCZOSCI – Полша
    Asociatia de Dezvoltare Economico – Sociala – Румъния
    GROWTH COOP – Испания
    STIMULI FOR SOCIAL CHANGE – Гърция

    Уебсайт: https://upthem.erasmus.site/